(Conferencia Nacional de Decanos y Decanas de Enfermería, 2015) García Vivar, Cristina; Canga Armayor, Ana; López de Dicastillo Sáinz de Murieta, Olga; Pérez Díez del Corral, Mercedes; Rumeu Casares, Carmen; Saracibar Razquin, María Isabel; Ciencias de la Salud; Osasun Zientziak; Institute of Smart Cities - ISC
Introducción. Las nuevas demandas universitarias están obligando a redefinir el modelo de
gestión de la investigación en enfermería con el objeto de consolidar su calidad e impacto
socio-sanitario. Objetivo. Presentar las estrategias utilizadas en la implantación de un modelo
de gestión para el desarrollo de la investigación en enfermería en la Universidad de Navarra
(UN). Metodología. Las cuatro fases de Marchette (simulación, individualista, unificada,
equilibrio) son el marco para presentar el modelo de gestión llevado a cabo por la UN para
potenciar la investigación en Enfermería. Resultados. Se describen las siguientes estrategias:
organización de jornadas y reuniones sobre investigación; inversión en capacitación
investigadora de los profesores; aprobación de las líneas de investigación como estructuras
organizativas para el desarrollo del conocimiento en enfermería; creación de la Cátedra María
Egea para la investigación; implantación del Plan Estratégico en investigación 2013-2018; aprobación del Programa de Doctorado en Ciencias de la Enfermería. Conclusiones. Existe
la necesidad de adoptar y adaptar nuevas estructuras de gestión de la investigación que
fomenten la creación de conocimiento disciplinar, el desarrollo de equipos de investigación
competitivos, la interdisciplinariedad, el trabajo en equipo, y la formación de nuevos
investigadores. Asimismo, estas estructuras deben dar respuesta a las nuevas demandas sociosanitarias,
y promover la práctica clínica de enfermería de excelencia.
