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Las empresas españolas entre el cambio y la inercia: la relevancia de la gestión
(Colegio de Economistas de Madrid, 2019) Huerta Arribas, Emilio; Garcés Galdeano, Lucía; Gestión de Empresas; Enpresen Kudeaketa
El entorno plantea importantes desafíos para las empresas españolas sobre qué estrategias, qué tecnologías y qué sistemas de gestión están relacionados con el éxito. El reto para la economía es pasar de un marco institucional y empresarial centrado en los costes a otro diferente que se nutra de la innovación y consiga aumentar la competitividad. El camino de la innovación implica desarrollar trayectorias propias que se aparten de la simple imitación. Exige mejorar la función empresarial, tener buenos empresarios y directivos con competencias para impulsar buenas prácticas de gestión. En definitiva, el buen management será una de las palancas principales que moverá a las empresas a sustituir la inercia por la innovación y la rutina por el cambio.
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El tamaño de las empresas y la calidad del recurso empresarial: ¿causa o efecto?
(Gobierno Vasco, 2016) Huerta Arribas, Emilio; García Olaverri, Carmen; Garcés Galdeano, Lucía; Gestión de Empresas; Enpresen Kudeaketa; Estadística, Informática y Matemáticas; Estatistika, Informatika eta Matematika
Este artículo explora las posibles causas de la heterogeneidad observada en la productividad de las empresas españolas, buscando un vínculo entre la calidad de gestión y el tamaño empresarial en el contexto de las empresas españolas. Los resultados indican que existe una relación positiva entre la calidad y el tamaño empresarial. Esta calidad empresarial, medida a través de diferentes indicadores (nivel educativo, competencias y capacidades profesionales así como el nivel de implantación de prácticas avanzadas de gestión), está relacionada con la gestión de la empresa y con la orientación estratégica de la misma, que juntas influyen también sobre su tamaño. Por lo tanto, la mejora de la gestión empresarial, avanzando hacia el profesionalismo, permitirá a las empresas diseñar las estrategias y estructuras internas necesarias para facilitar su adaptación al entorno empresarial y lograr así mejores resultados.
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Mercados e innovación empresarial: retos para la política de defensa de la competencia
(Ministerio de Industria, Comercio y Turismo, 2021) Garcés Galdeano, Lucía; Huerta Arribas, Emilio; Gestión de Empresas; Enpresen Kudeaketa
En los últimos años se está produciendo un interesante debate entre académicos, reguladores, profesionales del derecho y la economía sobre los fundamentos y la coherencia de las actuaciones de las autoridades de defensa de la competencia españolas y europeas. Este artículo busca contribuir a esta discusión considerando los fundamentos que existen en la literatura de economía y management sobre estrategias empresariales, innovación, mercados y competencia (Boaden, 1997). De la revisión de los modelos teóricos y de los principios de gestión empresarial, así como de la evidencia disponible sobre la economía y las empresas españolas que discutimos, se derivan unos principios y orientaciones que ayudan a guiar la aplicación de la política de la competencia en España. Nuestro enfoque sugiere que la innovación (la eficiencia dinámica) y el crecimiento de la productividad deben ser objetivos de referencia que iluminen la actuación de las autoridades en materia de competencia. La productividad es la variable clave que explica el crecimiento a largo plazo y la prosperidad de una nación y, por tanto, fundamenta su bienestar.

Garcés Galdeano, Lucía

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