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Proceso integrado de comunicación de liquidaciones de seguros sociales de Gobierno de Navarra a la TGSS con el nuevo sistema SILTRA y solución adoptada por parte del ERP SAP al cambio
dc.coverage.spatial | east=-1.6760690999999496; north=42.6953909; name=Navarra, España | |
dc.creator | Alcalde García, Elena | es_ES |
dc.date.accessioned | 2018-02-26T17:44:12Z | |
dc.date.available | 2022-07-01T23:00:14Z | |
dc.date.issued | 2017 | |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/2454/27550 | |
dc.description.abstract | En los últimos años hemos asistido a un auge sin precedentes de las tecnologías de la información. En el campo empresarial, estas tecnologías se han traducido en los sistemas de gestión integrados (ERP) que facilitan la gestión de las organizaciones, ofreciendo la posibilidad de gestionar sus procesos de manera integrada y dando importancia a la interacción entre todas sus áreas Informática El Corte Inglés es una organización dedicada a dar soluciones y servicios de consultoría tecnológica adaptada al negocio y a la transformación digital. Una de sus principales líneas de negocio es la implantación y la aportación de servicios de apoyo y soporte a los sistemas de gestión corporativos en diversas Organizaciones, una vez llevada a cabo la implantación. En el caso de la delegación de Pamplona, por ejemplo, en Gobierno de Navarra que para llevar a cabo las diferentes funciones, optó por el sistema de gestión integrada SAP. La Tesorería General de la Seguridad Social (en adelante, TGSS), en vistas de mejorar sus procesos y sus plazos en 2015 lanzó un nuevo sistema para la comunicación de las bases de cotización de los empleados por cuenta ajena. Este sistema busca simplificar el proceso anterior, disminuyendo de manera considerable la cantidad de información a comunicar. Para poder adaptarse a estos cambios, SAP desarrolló nuevas herramientas para cumplir con los nuevos requerimientos que se detallarán a lo largo de este trabajo. El presente trabajo de Fin de Máster tendrá por objeto conocer el proceso mediante el cual Gobierno de Navarra comunica a la TGSS sus cuotas y los cambios que ha conllevado el nuevo sistema SILTRA. El objetivo es conocer ampliamente este proceso que constituye uno de los más importantes que se llevan a cabo dentro de este módulo, entre otras cosas, por las implicaciones legales que tiene. | es_ES |
dc.description.abstract | During the last few years we have been witnesses of the rise of the information technologies. Regarding to the business field, these technologies have been resulted in the Enterprise Resource Planning, a kind of software that makes easier the organization`s management, giving the chance of managing its processes in an integrated way and putting its efforts in the interaction between areas Informática El Corte Inglés is an organization devoted to offer IT consultancy services, all adapted to business and digital transformation. One of its main lines of business is to support Public Administration. In Pamplona`s office, they not only support Gobierno de Navarra but also many others privates organisations. To carry on its functions, they chose the well-known ERP SAP. The Tesorería General de la Seguridad Social, in an attempt to improve its processes and deadlines, in 2015 launched a new system to communicate the employee`s quote basis. In order to adapt its ERP, SAP developed new tools to accomplish these new requirements, all of them will be explained throughout this paper. The aim of this paper is to inspect closely the process by which Gobierno de Navarra notifies the employee`s quote basis, as well as the changes that the SILTRA system implies. The final objective is to acquire wide knowledge about this process, one of the most important of the Human Resources module due to the legal implications, among others. | es_ES |
dc.format.mimetype | application/pdf | en |
dc.language.iso | spa | en |
dc.subject | Enterprise ResourcePlanning “ERP” | es_ES |
dc.subject | SILTRA (Sistema de Liquidación Directa) | es_ES |
dc.subject | TGSS (Tesorería General de la Seguridad Social) | es_ES |
dc.title | Proceso integrado de comunicación de liquidaciones de seguros sociales de Gobierno de Navarra a la TGSS con el nuevo sistema SILTRA y solución adoptada por parte del ERP SAP al cambio | es_ES |
dc.type | Trabajo Fin de Máster/Master Amaierako Lana | es |
dc.type | info:eu-repo/semantics/masterThesis | en |
dc.date.updated | 2018-02-23T11:38:53Z | |
dc.contributor.affiliation | Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales | es_ES |
dc.contributor.affiliation | Ekonomia eta Enpresa Zientzien Fakultatea | eu |
dc.description.degree | Máster Universitario en Gestión por Procesos con Sistemas Integrados de Información (ERP) por la Universidad Pública de Navarra | es_ES |
dc.description.degree | Informazio Sistema Integratuen bidezko Prozesuen Kudeaketako (ERP) Unibertsitate Masterra Nafarroako Unibertsitate Publikoan | eu |
dc.rights.accessRights | info:eu-repo/semantics/openAccess | en |
dc.rights.accessRights | Acceso abierto / Sarbide irekia | es |
dc.embargo.terms | 2022-07-01 | es_ES |
dc.contributor.advisorTFE | Pérez Aldaz, Cristina | es_ES |
dc.subject.geo | Economía y organización de empresas | es_ES |