Salud y seguridad en el trabajo: análisis de los incentivos económicos

Abstract

La salud y seguridad toman un importante valor dentro del ámbito laboral. Por ello, tanto empresarios, como trabajadores e instituciones involucradas, deben realizar un esfuerzo preventivo para reducir la siniestralidad existente. Las empresas tienen la obligación de mantener un lugar de trabajo óptimo, en el que sus trabajadores realicen su labor sin el miedo a sufrir un daño. El incumplimiento de estas medidas, llevará a la empresa a sufrir una sanción o en el peor de los casos, su cierre o cárcel. La instauración de acciones preventivas dentro del ambiente de trabajo muchas veces viene acompañada de incentivos económicos entregados por administradoras o aseguradoras, que provocan una motivación en los empresarios para prevenir. En el ámbito internacional, observamos la importancia que todos países muestran en este aspecto, tomando las medidas necesarias para su buena implantación

The health and safety take an important value in the workplace. Therefore, both entrepreneurs as employees and institutions involved should make a preemptive effort to improve this situation. Companies are required to maintain optimum working place, in which workers carry out their work without fear of harm. If these measures fails, the company could suffer a penalty or in the worst cases, closure or jail. The implementation of preventive actions within the work environment is often accompanied by economic incentives provided by administrators or insurers, causing a motivation to prevent employers. Internationally, we note the importance that all countries show in this aspect, taking the necessary measures for a good implementation