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Adaptación del puesto de trabajo en los supuestos de riesgos profesionales por embarazo y durante el período de lactancia natural en el Centro de tratamiento de Residuos Urbanos de Góngora

La Mancomunidad de la Comarca de Pamplona es la responsable de la recogida, tratamiento y aprovechamiento de residuos urbanos. Éstas actividades son realizadas en el Centro de Tratamiento de Residuos Urbanos de Góngora. Así como cualquiera actividad, en éste centro hay riesgos laborales para el trabajador, y por medio de una evaluación se puede identificar los riesgos y determinar las medidas preventivas para su minimización. En la evaluación se debe tener en cuenta las personas especialmente sensibles, entre ellas la trabajadora embarazada y durante el periodo de lactancia natural, pues el trabajo debe garantizar que los puestos no presenten riesgos para la reproducción, y el ambiente sea seguro. Mediante un checklist se ha verificado los riesgos de seguridad, higiene, ergonomía y psicosociología en los supuestos de embarazo y lactancia natural, del puesto de Peón del Centro de Tratamiento de Residuos Urbanos de Góngora, en el cual, los trabajadores realizan la separación de los residuos, la limpieza de la planta y una serie de servicios múltiples, con jornada laboral de 8h, de lunes a sábado. Después de un análisis de todos los riesgos, se ha verificado que todas las funciones presentan ciertos riesgos para la trabajadora embarazada o lactante, entre ellos, el ruido elevado y las posturas forzadas durante mucho tiempo. Para cada riesgo se han identificado las medidas preventivas que se tienen que adoptar, tales como adaptar el trabajo a la persona. Así, de cara a proteger tanto a la madre como al feto, la trabajadora embarazada debe dejar de desempeñar sus funciones a partir de la semana 20 de embarazo.

The Mancomunidad of the Comarca of Pamplona is responsible for the collection, treatment and use of urban waste. These activities are carried out at the Góngora Urban Waste Treatment Center. As with any activity, in this center there are occupational risks for the worker, and by means of an evaluation it is possible to identify the risks and determine the preventive measures for their minimization. The assessment must take into account particularly sensitive people, including pregnant workers and workers during the breastfeeding period, because the work must ensure that the jobs do not present risks for reproduction, and that it is a safe environment. A checklist was used to verify the safety, hygiene, ergonomic and psychosociological risks in the event of pregnancy and breastfeeding in the position of Laborer at the Góngora Urban Waste Treatment Center, where workers separate waste, clean the plant and provide multiple services, with an 8-hour workday, Monday through Saturday. After an analysis of all the risks, it has been verified that all the functions present certain risks for the pregnant or breastfeeding worker, among them, high noise and forced postures for long periods of time. For each risk, the preventive measures to be adopted have been identified, such as adapting the work to the person. Thus, in order to protect both the mother and the fetus, the pregnant worker should stop working from the 20th week of pregnancy.

A Mancomunidad da região de Pamplona é responsável pela coleta, tratamento e aproveitamento dos resíduos urbanos. Estas atividades são realizadas no Centro de Tratamento de Resíduos Urbanos de Góngora. Como em qualquer atividade, neste centro existem riscos ocupacionais para o trabalhador, e através de uma avaliação é possível identificar os riscos e determinar as medidas de prevenção para reduzi-los. Na avaliação se deve considerar as pessoas que tenham algum tipo de necessidade especial, incluindo trabalhadoras grávidas e trabalhadoras durante o período de amamentação, porque na realização do trabalho se deve assegurar que os cargos ocupados por essa trabalhadora não apresentem riscos para a reprodução, e que seja um ambiente seguro. Foi utilizado um checklist para verificar os riscos de segurança, higiene, ergonômicos e psicossociais em caso de gravidez e no período de amamentação no cargo de serviços gerais do Centro de Tratamento de Resíduos Urbanos de Góngora, no qual os trabalhadores separam os resíduos, limpam a empresa e fazem serviços diversos, com jornada de trabalho de 8 horas de segunda a sábado. Após uma análise de todos os riscos, verificou-se que todas as funções apresentam riscos para a trabalhadora grávida ou lactante, entre eles, o ruído elevado e posturas inadequadas durante longos períodos de tempo. Para cada risco, foram identificadas as medidas preventivas a adotar, tais como a adaptação do trabalho à pessoa. Assim, a fim de proteger tanto a mãe como o feto, a trabalhadora grávida deve deixar de trabalhar a partir da 20ª semana de gravidez.